Дължина | 16 мин. |
---|---|
Формат | Аудио |
Категория | Бизнес и предприемачество |
Книгата разказва как един военноморски офицер успява да превърне екипажа на подводница в сплотен и отговорен екип. Може би се питате как е постигнал това? Отговорът е: променяйки начина на мислене по отношение на лидерството. Според Дейвид Маркет всички ние имаме силата и потенциала да бъдем истински лидери. Управленческият подход „отгоре-надолу“ е неефективен и не използва вродените лидерски способности, които всеки човек притежава. Преминаването към стила „ръководител-лидер“ изисква само няколко малки промени, но води до преосмисляне на на начина, по който гледаме на лидерството. Ползите от подобна промяна ще се усетят както от служителите, така и от самата организация. Успешното управление означава предоставяне на власт, а не поемане на контрола, както и създаване на ръководители, а не възпитаване на подчинени.
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
999 лв./месец
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
6999 лв./година
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
9999 лв.