Дължина | 30 мин. |
---|---|
Формат | Аудио |
Категория | Бизнес и предприемачество |
В книгата си „Лидерите винаги обядват последни“ Саймън Синек твърди, че истинското лидерство е когато поставяш служителите на първо място. Добрите лидери се грижат за членовете на екипа и се фокусират върху тяхното благополучие.
Според Синек, лидерите могат да създадат „кръг на безопасност“ около своя екип, за да са сигурни, че ще бъдат защитени, когато се справят с проблеми и предизвикателства на работното място.
Защо обществото ни е устроено по начина, по който го виждаме днес? Общество, в което сякаш някои хора имат властта да правят каквото си поискат, а други изобщо не могат да се самоопределят? Откъде точно са произлезли тези класови разделения? В книгата си Синек разглежда тези въпроси като съпоставя нашите съвременни общества. По този начин разбираме, че това разделение на „лидери“ и „последователи“ е едно естествено следствие от нашето биологично устройство, но това не означава непременно, че всички лидери са добри. И така, какво е това нещо, което прави един лидер достоен за следване?
Отговорите на този, а и на много други въпроси ще откриете тук.
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
999 лв./месец
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
6999 лв./година
✔️Безплатно съдържание
✔️Подбрана библиотека от бестселъри
✔️Мисловна карта
✔️Предизвикателства
✔️Времетраене 15-30 мин./резюме
✔️Прекратяване по всяко време
9999 лв.